弊社は創業以来、新卒採用を中心とした採用業務全般のアウトソーシングならびにコンサルティングを手掛けてきたRPO会社です。
これまで業界をリードする大手企業からスタートアップ企業まで幅広くご支援させていただき、おかげさまで創業から今日に至るまで8年連続で成長し、従業員数もパートナー企業数も順調に拡大しております。
【私達がやるべきこと】
一般的にRPOはRecruiting Process Outsourcing （採用業務の外部委託）を指します。
一方で弊社は、採用業務の代行（Outsourcing）にとどまらず、改善・最適化（Optimization）まで実現する「採用最適化企業（Recruiting Process Optimization Company）」を標榜しています。
採用プロセスの最適化を通じて、求職者と企業双方にとって最良の体験を提供し、「世界中の潜在能力を発掘する」ことを目指しています。
【職種名】
プロジェクトマネージャー
【仕事内容】
各業界を代表するエンタープライズ企業を主な担当顧客として、採用成功のためのプロジェクト全体のディレクション・マネジメントをお任せいたします。
案件としては新卒採用支援が多いですが、新卒／キャリアを問わずご支援しています。
また、領域としても計画立案・母集団形成からコール活用による歩留まり改善、SNS運用、AI活用など、顧客の抱える課題によって様々です。
プロジェクトチームの体制としてはスタッフやフリーランスを含めてミニマム2～6名ほどで、同時並行で1～3案件をマネジメントしていただく想定です。
＜具体的な業務内容＞
▼プロジェクトマネジメント
・数値管理～改善行動を通した品質管理
・業務フロー設計
・チームメンバーへの業務指示
・顧客の採用成功に向けたKPI設定/モニタリング
・顧客への施策提案の
▼メンバーマネジメント
・2～6名規模のプロジェクトチームの運営
・スタッフや外部フリーランスとの連携
・メンバーの能力開発支援/ピープルマネジメント
＜業務環境＞
・slackでのカジュアルかつクイックなコミュニケーション
・RPA / AI活用による業務効率化
・基本、zoom / Google meetでのオンラインMTG（客先常駐はなし）
・移転したばかりの新オフィス（広いワンフロア）
【主要取引先】
(株)リクルート、キオクシア(株)、(株)JERA、
SOMPOケア(株)、(株)アーネストワン、伊藤忠テクノソリューションズ、
(学)東京農業大学、 日本製紙(株)、(株)ビズリーチ、
UTグループ(株) 、キャディ(株) ※一部抜粋、順不同
【マネージャー職・リーダー職へのインタビュー】
▼採用担当から、スキルアップを望んで採用支援側へ
https://note.com/numberz_recruit/n/n492c21ab3432
▼顧客のニーズを追求する社員（マネージャー）
https://note.com/numberz_recruit/n/n66ccb950c397
上記記事を読んでいただくと、
ナンバーズでの業務の進め方などイメージいただけるかと思います。
【求める人材】
【必須（MUST）】
・採用業務あるいは人材業界での顧客折衝経験 3年以上
・リーダーあるいはマネジメント経験 1年以上
■具体的には
・新卒・中途を問わず、採用に関するスキルや知識をお持ちの方
・効果改善のための提案など、顧客折衝のご経験をお持ちの方
・顧客の採用成功・KPI改善に向けたPDCAサイクルを回せる方
・メンバーマネジメントや強いチーム作りに興味がある方
＜仕事の魅力・やりがい＞
・顧客の採用成功のために全領域で伴奏支援できる体制/環境
・業界を代表するエンタープライズ企業に向けてインパクトの大きい仕事ができる
・チームプレーで共通目標に向かう環境/達成感
・急成長ベンチャー企業での組織/カルチャー/サービス開発に大きく関与できる機会
【勤務地】
東京都千代田区九段南2-3-14 靖国九段南ビル 6F
◎転勤はありません。
【給与】
年収：660～840万円
月給：550,000円～700,000円
（内、基本給419,000円～533,300円、40時間分の固定残業手当131,000円～166,700円）
※40時間を超える時間外労働についての割り増し賃金は追加で支給します。
※待遇については、ご経験やスキルを考慮の上、決定いたします。
※試用期間6ヶ月あり（給与の変更あり）
※別途、年2回の業績賞与あり（年収に含んでいません）
※交通費支給あり
【勤務時間】
9:00～18:00 (実働8時間／休憩1時間)
※企業訪問や出張の際は直行直帰も可
※原則出社（在宅勤務相談可）
※フレックス制
顧客先との打ち合わせもあるため、基本9時～18時ですが、
面接対応などの状況により出社時間は調整可能です。
※残業は月30～40時間ほど。
【休日休暇】
＜年間休日125日＞
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■年末年始休暇
■夏季休暇
■GW休
■有給休暇
■産休・育休（取得・復職実績あり）
■介護休暇
■慶弔休暇
■バースデー休暇
【福利厚生】
■社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
■交通費支給あり
■昇給あり（半年に一度昇給のチャンスあり！昇給率◎）
■決算賞与あり
■服装自由（対面訪問などはTPOに合わせています）
■ネイル可
■書籍購入（毎月上限5000円／スキルアップ支援）
■フレックスあり
※顧客先との打ち合わせもあるため、基本上記時間帯ですが、
面接対応などの状況により出社時間は調整可能です。
【評価制度】
■ミッショングレード制（役割等級制）
■半年に一度昇給のチャンスあり！（昇給率◎）
■上長との1on1を月１回実施
┗キャリアの悩みや業務での課題などフォローします
■決算賞与あり ・ジョブローテーションあり（適性と希望により）
【入社までの流れ】
① 書類選考（履歴書・職務経歴書）
② カジュアル面談（オンライン）
③ 1次面接（オンライン）
④ 最終面接（対面面接）